00:00
Экономисты
Экономисты
USD/RUB
EUR/RUB
Юрлица

Водители заняли треть всех вакансий в сфере логистики

Водители стали самыми востребованными специалистами в логистической отрасли, заняв 34% от общего числа предложений о работе. По данным аналитиков, к началу 2026 года медианная предлагаемая зарплата в сегменте достигла 164 тысяч рублей, что позволило водителям обойти по уровню доходов бортпроводников и машинистов.

Водители заняли треть всех вакансий в сфере логистики

Водители стали самыми востребованными специалистами в логистической отрасли, заняв 34% от общего числа предложений о работе. По данным аналитиков, к началу 2026 года медианная предлагаемая зарплата в сегменте достигла 164 тысяч рублей, что позволило водителям обойти по уровню доходов бортпроводников и машинистов.

Рынок логистики сохраняет стабильную структуру спроса: вслед за водителями в топ востребованных профессий вошли упаковщики (21%) и курьеры (18%). Замыкают список кладовщики и грузчики. Эксперты отмечают, что такая расстановка сил держится уже несколько лет, подчеркивая хроническую нехватку линейного персонала.

Регионы-лидеры и дефицит кадров

Наиболее остро потребность в водителях категории «Е» ощущается в Москве, Свердловской области, Краснодарском и Красноярском краях, а также в Башкортостане. В ГК «Деловые Линии» связывают это с развитием транспортных коридоров и высокой концентрацией распределительных центров в этих регионах.

Дефицит кадров спровоцировал резкий рост зарплат. К началу 2026 года медианное предложение для водителей составило 164 тысячи рублей. Это позволило им обогнать не только логистов и автослесарей, но и традиционно высокооплачиваемых бортпроводников.

Новые условия найма и мотивация

Чтобы привлечь сотрудников, бизнес упрощает вход в профессию. В hh.ru подчеркивают: сегодня компании готовы нанимать кандидатов без опыта, предлагая им обучение и расширенный соцпакет. По словам представителей сервиса, ключевыми факторами стали прозрачная система бонусов и регулярная индексация.

В «Деловых Линиях» подтверждают этот тренд: со второго квартала 2026 года перевозчик проиндексировал выплаты дальнобойщикам. Помимо базовой ставки, компания внедрила систему премий за километраж, экономичное вождение и стаж, а также оплату времени простоя.

Параллельно с массовым подбором в отрасли растет спрос на высокотехнологичные кадры. В логистике становятся востребованными аналитики цепей поставок, эксперты по кибербезопасности и специалисты по внедрению ИИ.

Поделиться

Комментарии (0)

Оставить комментарий

Пока нет комментариев. Будьте первым!