Прибывшие на объекты студенты выполняют широкий спектр задач: от помощи основным производственным командам на стройплощадках до обустройства быта вахтовых поселков и работы в сервисных службах. Для многих участников это не только проверка навыков на практике, но и погружение в корпоративную среду холдинга. Проект «От вахты до Лахты» задает вектор долгосрочного планирования карьеры, предлагая вчерашним студентам перспективу профессионального роста до руководящих позиций в отрасли.
Системное взаимодействие с молодежью стало ключевым элементом кадровой политики компании. На данный момент партнерская сеть «Газстройпрома» охватывает 95 учебных заведений, что позволяет холдингу формировать резерв специалистов еще на этапе обучения. Ежегодно число студентов, выбирающих такой старт карьеры, растет, превращая трудовой семестр в полноценный входной билет в нефтегазовую индустрию.

Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!