В условиях, когда вакансии для новичков в ИТ-отрасли составляют лишь 10% от рынка, работодатели требуют от выпускников не просто диплома, а навыков работы с ИИ и понимания бизнес-процессов. Образовательный интенсив стал ответом на этот запрос: 60 студентов в течение недели работали над кейсами от Т1, ПСБ, «Технологии — и точка» и Национального центра социально-экономических данных. Под руководством экспертов холдинга участники прошли полный цикл разработки — от идеи до защиты прототипа.
Ключевым заданием от ИТ-холдинга Т1 стала разработка системы подбора облачных сервисов на основе бюджетных и регуляторных требований. Итоговые проекты оценивались жюри по качеству технической реализации и умению презентовать продукт. По словам Ксении Румбешт из Т1 Цифровой Академии, подобные интенсивы создают фундамент для быстрого старта в карьере, превращая академические знания в готовые бизнес-инструменты. Лучшие наработки в ближайшее время могут быть внедрены в реальные процессы компаний-партнеров.

Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!